Diskriminace může být definována jako neodůvodněný rozdíl v právech a povinnostech osoby na základě určitého atributu. Diskriminace žen jako znamení pohlaví předpokládá.
Stalo se tak historicky, že muži jsou mistry života a ženy nemají tolik svobod a příležitostí. V poslední době se tvrdě bojují za rovnost, ale i nadále čelí určitým obtížím. Stíhací bojovníci označili formy diskriminace žen, jako jsou sociální, domácí a pracovní.
Sociální diskriminace žen
Diskriminace na základě pohlaví se nazývá sexismus. Nejčastěji se chápe jako neoprávněné postavení žen ve společnosti, protože termín byl vynalezen feministky, aby popsali patriarchální společnost, ve které muži mají moc nad ženami.
Obvykle to je způsobeno přirozenými rysy, jako je skutečnost, že muži jsou silnější a chytřejší, ale nedávné genderové studie vyvracejí mnoho rozdílů, například ve fungování mozku a vrozeného chování, než jsou feministé rádi používat, bránící práva.
Domníváme se, že problémy s diskriminací žen vedou ke snížení jejich společenského postavení, jsou násilí vůči osobě a dokonce představují hrozbu pro bezpečnost. Je však možné zapomenout, že diskriminace žen ve světě je rozložena nerovnoměrně? V naší společnosti jsou práva a svobody, které ženy nemohou bránit vzhledem k tomu, že jsou přirozeně slabší, pomáhá bránit stát. Nejsou posíláni do armády, jsou placenou mateřskou dovolenou, legislativní systém chrání před použitím síly.
Ano, existují významné rozdíly v povinnostech, které zastupují zástupci různých pohlaví v každodenním životě, ale je to kvůli zvláštnostem, které byly od dětství zakořeněny. Dívky jsou vychovávány držitelem krbu, jsou vyučovány domácími pracemi. Muži v nás, především, getři, proto často prostě nejsou schopni vymazat a umýt nádobí. Nicméně pokud se vám zdá, že ve vašem rodinném životě máte jen málo práv, ale příliš mnoho zodpovědností, nic vám nebrání v tom, aby jste je rozdělili s vaším manželem a dětmi, ale budete muset na tom pracovat.
Podle názoru našeho národa se diskriminace může projevit ve společnosti jiného východního typu. Nesmíme však zapomínat na zcela odlišné tradice a mentalitu, které můžeme pouze vypracovat
Diskriminace žen na trhu práce
Není žádným tajemstvím, že v některých profesních sférách je pro ženy mnohem obtížnější realizovat sebe než pro muže. Pokud nezohledňujete ty speciality, s nimiž se dámy nemohou vypořádat čistě fyzicky, může být diskriminace žen na pracovišti vyjádřena nižšími mzdami, což vytváří "skleněný strop" (překážku v profesním růstu) a omezuje přístup k některým vysoce placeným profesním oborům.